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人才发展

公司始终将人才视为推动企业发展的核心资源,在员工为企业发展做出贡献的同时,公司也努力为员工提供广阔发展空间,并设置多样的奖励机制,让员工对企业的贡献得到及时、明确的反馈。

软件研发项目经理

专业不限 本科以上 济南

岗位职责:

 

  • 1. 负责项目的日常管理,整体规划和实施;

  • 2. 负责需求分析和方案设计、项目设计方案系统分析、项目工作量分析和工作分配;

  • 3. 负责项目成本预算、制定项目进度计划、项目风险分析和控制、项目质量管理;

  • 4. 对项目成员的工作进行组织、监督和管理;

  • 5. 负责在项目的各个节点与客户进行沟通。

任职要求:

 

  • 1. 大学本科及以上学历;

  • 2. 2年以上研发经历,3年以上项目管理经验;

  • 3. 熟悉项目管理方法和管理工具;

  • 4. 具备优秀的组织协调能力,项目控制能力以及良好的沟通表达能力;

  • 5. 具备较强的分析能力及执行力,有一定的文档编写能力;

  • 6. 能适应出差者优先。

岗位福利:

 

  • 1. 试用期1-3个月,工资面议,试用期缴纳五险一金;

  • 2. 每周5天工作制,享受国家法定节假日;

  • 3. 每年4次节日福利,组织国内旅游;

  • 4. 每年进行优秀员工评选活动,鼓励先进个人和团队;

  • 5. 员工享有年度绩效奖金,根据绩效分配奖金额度;

  • 6. 公司为职员提供系统的技能提升与职业生涯规划培训,提供管理或技术上升通道。

联系方式:

 

  • 1. 联系人:谢经理

  • 2. 联系电话:15753199506    0531-88872666-8607    0531-88872666-8608

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